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Communiquer sur les réseaux sociaux pour promouvoir sa TPE

Créez, mettez en œuvre et évaluez une stratégie de communication complète sur les réseaux sociaux, adaptée aux spécificités des très petites entreprises.

Présentation

Cette formation a pour objectif d'acquérir les compétences nécessaires pour créer, mettre en œuvre et évaluer une stratégie de communication et éditoriale complète sur les réseaux sociaux, adaptée aux spécificités des TPE. Les participants apprennent à exploiter les réseaux sociaux pour augmenter leur visibilité, interagir efficacement avec leur audience et atteindre leurs objectifs commerciaux.

La formation met l'accent sur des retours concrets et mesurables, ainsi que sur l'adaptabilité des stratégies face aux évolutions rapides des réseaux sociaux.

Objectifs & compétences visées

À l'issue de la formation, les participants seront capables de :

  • Définir une stratégie adaptée à une TPE : fixer des objectifs clairs, identifier les cibles, choisir les plateformes.
  • Optimiser la visibilité et le ciblage : comprendre les algorithmes, choisir ses indicateurs de performance.
  • Créer une communication percutante : rédiger des contenus, créer des visuels, définir une ligne éditoriale.
  • Planifier efficacement : construire un calendrier éditorial réaliste.
  • Engager et développer sa communauté : animer une page, gérer les interactions.
  • Augmenter la conversion : créer et optimiser des publicités ciblées, générer du trafic.
  • Collaborer avec des partenaires : identifier des influenceurs pertinents.
  • Présenter et défendre une stratégie : rédiger un rapport et réaliser une présentation orale.

Public & prérequis

Public concerné

  • Entrepreneurs et dirigeants de TPE souhaitant renforcer leur visibilité.
  • Responsables communication ou marketing.
  • Personnes en reconversion professionnelle.

Prérequis

  • Connaissances de base en navigation internet et outils bureautiques.
  • Être motivé(e) à développer des compétences en communication digitale.
  • Disposer d'un ordinateur et d'une connexion internet fiable.

Contenu pédagogique

1. Les réseaux sociaux comme outil de communication professionnelle

  • Fonctionnalités des principaux réseaux et fonctionnement des algorithmes.
  • Créer un compte professionnel, rédiger sa biographie, identifier les hashtags utiles.
  • Créer des visuels impactants (Canva) et des contenus accessibles.

2. Définir sa stratégie de communication

  • Visibilité, ciblage, objectifs et cibles.
  • Ligne éditoriale : pourquoi, quand et quoi publier.
  • Atelier pratique : construire un calendrier éditorial.

3. Développer sa visibilité et sa communauté

  • Générer du trafic, augmenter ses abonnés, gérer la modération.
  • Choisir ses indicateurs de performance et optimiser son budget.
  • Collaborations et travail avec des influenceurs.

4. Publicité et développement commercial

  • Jeux/concours, vente sur les réseaux, publicités ciblées et conversions.

Méthodes & moyens pédagogiques

  • Ateliers pratiques, études de cas réels et mises en situation.
  • Suivi individualisé avec feedbacks réguliers.
  • Outils numériques collaboratifs (Trello, Canva, Google Workspace).
  • Supports pédagogiques : guides pratiques, modèles de documents, tutoriels.
  • Salle équipée : tables, chaises, rétroprojecteur, paperboard, connexion haut débit.

Modalités d'évaluation & sanction

  • Positionnement à l'entrée : questionnaire et test pour adapter le parcours.
  • En cours de formation : exercices, ateliers et mises en situation.
  • Évaluation finale : rapport écrit + soutenance orale (notés sur 20).
  • Sanction : une attestation de fin de formation mentionnant les acquis est remise à chaque participant.

Accessibilité aux personnes en situation de handicap

Nos locaux respectent les normes d'accessibilité (rampes d'accès, toilettes adaptées, stationnement réservé, accueil PMR). Pour toute situation de handicap, notre référent Matthieu PIOT étudie avec vous les adaptations nécessaires : skillupformations@gmail.com — 07 56 94 10 68.

Délais & modalités d'accès

La date de début est définie selon vos besoins et disponibilités. Délai moyen de mise en place : environ 1 mois. L'inscription doit être effectuée au minimum 14 jours ouvrés avant le début de la formation. Étapes : évaluation des besoins, adaptation des contenus, confirmation des dates et modalités.